Dumlupınar Üniversitesi en az lise mezunu 100 işçi alımı yapacak! Müracaat ayrıntıları neler?

Kütahya Dumlupınar Üniversitesi 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü hususunun (B) fıkrası uyarınca Üniversitemize bağlı ünitelerde istihdam edilmek üzere, 100 kontratlı işçi alımı gerçekleştirecek. En az lise dengi okullardan mezun olma kaidesi arayan kurum, yeniden en az 60 KPSS puan kuralı arıyor. Yayınlanan ilanda alım yapılacak takımlara ve kontenjanlara ait merak edilen tüm ayrıntılar açıklandı. 

MÜRACAATLAR NE VAKİT BİTECEK?

Kütahya Dumlupınar Üniversitesi müracaatları 12 Ocak 2022 tarihinde başlayıp 26 Ocak 22 tarihine kadar devam edecek.

NASIL MÜRACAAT YAPILIR?

Dumlupınar Üniversitesi kontratlı işçi alımı müracaatında bulunacak adaylar üniversitenin web sayfasında yer alan müracaat formunu tam ve eksiksiz doldurarak istenen dokümanlarla birlikte Kütahya Dumlupınar Üniversitesi Rektörlüğü İşçi Daire Başkanlığı Tavşanlı yolu 10. Km. Evliya Çelebi Yerleşkesi Merkez / KÜTAHYA adresinde yer alan Personel Daire Başkanlığına şahsen müracaatta bulunmaları gerekiyor.

MÜRACAAT KOŞULLARI NELER?

1- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,

2- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 40. hususundaki yaş koşullarını taşımak,

3- Kamu haklarından yoksun bulunmamak,

4- Tercih edilecek durumun karşısında yer alan kuralları taşıyor olmak.

5- Türk Ceza Kanununun 53 üncü unsurunda belirtilen müddetler geçmiş olsa bile; taammüden işlenen bir hatadan ötürü bir yıl yahut daha fazla mühletle mahpus cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı kabahatler, Anayasal tertibe ve bu tertibin işleyişine karşı kabahatler, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, inancı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, kabahatten kaynaklanan malvarlığı pahalarını aklama yahut kaçakçılık hatalarından mahkum olmamak.

6- Muvazzaf askerlik hizmetini yapmış olmak.

7- Rastgele bir Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.

8- Yapılacak vazife gereği mesai saatleri dışında ve hafta sonraları çalışmaya rastgele bir pürüzü olmamak. (Tüm unvanlar için geçerli)

9- 657 sayılı Kanun’un 53. unsuru kararları gizli kalmak kaydıyla vazifesini devamlı yapmasına, mahzur olabilecek akıl hastalığı ve beden sakatlığı ile ilgili özürlü bulunmamak.

10- 2020 KPSS (B) Kümesi KPSS P94 puanı temel alınacaktır.

11- KPSS’ de yüksek puan almış olmak kontratlı işçi duruma yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. İlanımızda belirtilen genel ve özel kaidelere sahip olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır,

12- Müracaatlarda “Kamu Vazifelerine Birinci Kez Atanacaklar İçin Yapılacak İmtihanlar Hakkında Yönetmelik Kararları uygulanır.

13- Başvuracak adaylarda üstte belirtilen özel koşullar ile 657 sayılı Kanunun 48. unsurunda belirtilen genel kurallar aranır.

14- Adaylarla hizmet mukavelesi yapılacak olup, mukavelede belirtilen koşulları yerine getirmeyen adayların kontratları 1 (bir) ay içerisinde feshedilecektir.

15- Adayların puanlarının eşit olması halinde mezuniyet tarihi evvel olan, bunun da eşit olması halinde doğum tarihi büyük olan adaya öncelik tanınacaktır.

16- Adaylar ilan edilen takımlardan yalnızca birine başvurabilecek olup birden fazla takıma müracaat yapamayacaktır.

17- Başvuracak adayların durumunun; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B hususunda belirtilen “Bu formda istihdam edilenler, hizmet mukavelesi temellerine karşıt hareket etmesi nedeniyle kuramlarınca mukavelelerinin feshedilmesi yahut kontrat periyodu içerisinde Bakanlar Konseyi Kararı ile belirlenen istisnalar hariç mukaveleyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların kontratlı işçi konumlarında istihdam edilemezler.” kararına uygun olması gerekmektedir.

18- Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temellerin ek 6. hususu mucibince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden rastgele birinin taşımadığının sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden rastgele birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet mukavelesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.

19- Çeşitli KHK ile kamu misyonundan çıkarılanlar müracaatta bulunamazlar.

RESMİ İLAN METNİ